许多公司仍在遭受加密货币熊市的折磨。流行的区块链分析公司Nansen宣布大幅裁员以维持生计。5月30日，首席执行官亚历克斯·斯瓦内维克(AlexSvanevik)披露了一项缩减公司员工规模的“极其艰难的决定”。他宣布将解雇30%的员工。Nansen是最新一家加入因严酷市场环境而裁员的公司名单。
关于Voyager向Binance.US出售资产听证会将在周五继续进行:金色财经报道，法官和债权人就该经纪人向Binance.US出售资产的提议进行八个小时的证词，法官Michael Wiles仍未对重组协议做出裁决，听证会将于周五在纽约南区的美国破产法院继续进行。
律师表示，重组计划获得了97%的投票债权人的批准，尽管只有6%的Voyager债权人实际投票。据Voyager债务人的一名律师称，目前超167,000名Voyager客户已经注册了Binance.US平台。此外，美国证券交易委员会和纽约监管机构均反对该项重组计划。
此前报道， Voyager破产法官表示，SEC反对BinanceUS的收购交易“是一种掩饰”。[2023/3/3 12:40:24]
Svanevik给出了加密公司裁员的两个主要原因。首先，他声称该业务在运营初期扩张过快。其次，他声称自2022年以来，加密货币市场经历了“残酷”的一年。Svanevik表示，该公司的“成本基础相对于公司今天的状况来说太高了。”
加密分析师PlanB：S2F模型仍然有效:金色财经报道，加密货币评论员PlanB发推文称，他认为S2F（存量-流量比率）模型仍然有效。比特币在模型价附近震荡得很好，并保持在模型区间内。模型带内的极大波动动摇了弱者。没有极端风险（波动）就没有极端回报。这也意味着PlanB仍然坚信BTC将达到10万美元。据悉，S2F比率用于衡量资产的稀缺性及其随时间推移的升值估值。[2020/3/14]
根据Svanevik的说法，Nansen有“几年的跑道”，但前提是它能够变得可持续。他解释说，实现可持续性需要“减少我们的表面积”，以减少南森船员的数量。
分析 | 加密分析师：比特币熊市最糟糕时期已过去 本次复苏将比上轮牛市表现更好:福布斯发布文章《比特币价格超6000美元，2019表现好于股票和黄金，它能重回2万美元吗》。文章中提到，到目前为止，比特币在2019年的表现优于股票和黄金。专门研究加密货币的Banyan?Hill?Publishing高级研究分析师Ian?King表示，比特币熊市最糟糕的时期已经过去。其认为，推动比特币这一次上涨的因素其中之一就是BTC的韧性。他称，2017-2018年，比特币经历了繁荣和萧条，但它仍然存在。2018年11月的大跌是2017年12月恐慌性购买的镜像。市场大跌通常伴随着坏消息，但却是强劲复苏的信号。当所有市场因坏消息而停止抛售时，市场就会触底。而两周前，Bitfinex被爆丢失8.5亿美元客户资金，市场抛售，然后反弹。同时Ian?King认为，这是自比特币10年前诞生以来的第四次繁荣和萧条周期。其对本次复苏比上次更有信心，因为有更多机构和散户投资者将比特币视为一种数字化价值存储。与此同时，富达(Fidelity)、Ameritrade和ETrade正计划在未来几周内推出机构交易平台，提高市场参与度。[2019/5/12]
加密货币公司是否仍在遭受2022年崩盘的影响？
加密货币市场在2023年上涨了近45%。仅比特币(BTC)就上涨了近70%。然而，一些像南森这样的公司继续遭受损失。是否反映了整个行业的情绪？根据DeveloperReport，自2022年11月以来，即FTX崩溃之后，活跃开发者的数量一直在下降。
此外，开发人员的数量比去年下降了13%。然而，在过去两年中，该指标上升了43%。而在过去3年中，它上涨了110%。
根据数据，很明显活跃开发者的数量在下降。考虑到已经关闭的公司数量和大量裁员，这并不奇怪。然而，尽管市场形势严峻，但Binance、Kraken和Ripple等几家加密货币公司仍在继续招聘。尽管如此，不可否认的是，2022年的崩盘对科技公司产生了影响。
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