全面转移到区块链平台的行业独角兽。
Job.com 作为行业中的先行独角兽，将业务全面转移到区块链平台，解决目前招聘市场的弊端。更最重要的是，随着精准的匹配和奖励机制的实施，整个人力资源市场的活跃度将会被大大提高。
加密货币挖掘应用Pi Network或与高达17GB的越南个人数据泄漏有关:越南新闻媒体周一报道，针对移动用户的加密货币挖掘应用程序Pi Network可能与17 GB的个人数据泄漏有关。大约有10,000名越南公民的身份证连同相关的家庭住址、电话号码和电子邮件地址被出售。卖方标价9,000美元，可以比特币或莱特币支付。对此，Pi Network群组聊天频道的主持人Phien Vo表示，Pi Network的KYC检查是由第三方执行的，并补充说类似的越南身份证与该应用不兼容。但是，该应用程序的较早版本在某一点上与越南身份证兼容。此后，越南公共安全部的网络安全部门对此事展开了调查。[2021/5/19 22:17:26]
运用 Job.com，求职者在平台上的任何举动，无论是上传简历，还是浏览公司信息，都是完全保密的，其他人永远无法搜索数据库。求职者可以自主选择准确的时间和地点，向潜在的雇主透露他们的个人联系信息。每个候选人都会得到一个由用户控制的 JOB 代币钱包。
YFI创始人Andre计划将yearn与Hegic结合以减少损失:yearn.finance创始人Andre Cronje发文称，目前的YFI策略都是集中于无损策略，但这样不利于资金池获得收益。今后将可以利用Hegic的期权策略以帮助YFI获得更多的收益。[2020/11/10 12:11:58]
当求职者同意开始工作的当天，Job.com 会将一份签约奖金存入他们的钱包，并通过智能合约锁定时间。
招聘公司可以免费使用 Job.com 区块链平台，刊登公司广告。公司登录到 Job.com 平台后，将会看到候选应用与他们的个人信息相关联。平台会据公司需要招聘的岗位，创建非常精确的候选人名单。这样，公司将能够大大节约雇佣的时间成本。而且，一旦公司决定想要雇佣某人，工资和薪酬谈判是通过在区块链上记录的一份智能合同进行。
Job.com 开发了一种全新的引擎，让用户能够更容易找到一份真正合适的工作，而不是让他们看到有上万个工作机会。剔除中介、招聘和求职的成本大大缩减；精准的人工智能用户匹配；丰厚的奖励机制；运用智能合约，以确保整个招聘过程的安全性。
公司不再需要对大量无关的简历和不合格的求职者进行排序，只看到有质量、精准对口的简历。
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