市场顺势万变，思路不能局限性，也要灵活多变，落袋为安是目的！这个市场庄家打的就是技术面，玩的是心理市场，当你被市场趋势产生迷茫时，努力学习，为下一次操作打基础，当你对于市场没有自信的时候，停下来，认真复盘，加油鼓劲，要从始至终相信自己，相信希望。
声音 | 江西裕民银行董事长：将探索区块链等技术应用场景，推进业务运营数字化进程:据新浪财经28日消息，江西省首家民营银行江西裕民银行成立仪式今日上午举行。裕民银行董事长余红永表示，在用户体验方面，江西裕民银行将探索区块链、5G、物联网等技术应用场景，推进业务入口线上化、业务审批智能化、业务运营数字化进程，用大数据、智能模型提升风控决策水平，帮助用户足不出户办业务，持续提高信贷审批的极致效率和用户体验，大幅降低边际营业成本。[2019/9/28]
???经过一天的观望，行情总算又选出了方向，继续上行。所以目前我们的任务找点位做多就可以了。
欧盟区块链观察站将举办问答会议:据thenextweb消息，在欧盟网站上的一则公告中，欧盟区块链观察站表示将在CEST时间6月18日下午6点（北京时间19日零点）举办90分钟的AMA问答，讨论加密货币空间中的一些最紧迫的问题。除此之外，本次会议将重点讨论区块链技术的基本原理，用例以及对未来几年的预期。[2018/6/12]
???首先切换到日线图，从现在情况来看目前看涨大势已定，所以做多即可，其次切换为四小时图，从前面上涨涨幅我们从密集区低点上测上方目标位是60890附近，所以我们只要等行情下行企稳即可，下方企稳点位大概在下方55800-56600附近，但是具体位置我们等一小时收阳即可做多，止损两三次也无伤大雅因为上方空间足够大，。好了，今天行情分析完毕。
51CTO学院副总裁邱文平：5年内区块链人才仍然稀缺 : 51CTO学院联合创始人邱文平近日采访中表示，5年内区块链人才仍然稀缺，技术将为行业带来颠覆性创新。在有限的时间内，需要巨大的人才上岗，必然要出现较高的薪资。这种现象何时结束并不好说，因为供求关系不受人为控制。在供应上，区块链存在的泡沫会让多少企业逐渐死掉不得而知；在需求上，越来越多的人才供应也会不断增加，是否会达到饱和也不好说。这些都会让高薪现象发生改变。不过五年以内，区块链人才仍然是处于稀缺状态。[2018/4/4]
来源：金色财经
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